東セミフットサル場

毎週月曜日にクラブ活動が行われます。社員の健康維持のためにフットサルクラブ、テニスクラブ、グルメクラブが存在しています。フットサルクラブには毎月10万円の経費がかけられているんですよ！

社長直筆の手紙つきボーナス

社長から1人1人に社長直筆の手紙を渡します。社長の熱い熱いメッセージが詰まっています。

準社員制度

出産等でお休みしていた社員向けの復職制度です。準社員になると6時間勤務になりますが、社員と同様に賞与も支給しております。

プレゼン研修

学習塾講師としてのプレゼン力を高めるための研修です。プレゼンの後、その内容や企画を全員で討論し、より良いものに作り上げています。

模擬授業研修

社外研修

外部講師を招いたり、社外のセミナーを受講したり、他塾との交流を通じて、学習塾講師としての見識を深めるための研修です。

社員総会

年に2回行われる社員総会。会社の未来や自身や仲間の成長を感じ、理念を分かち合い、常にフレッシュな気持ちで仕事に挑むために開催しています。

俺にも言わせろ

週に1回、社員が言いたいことを好きなだけ言える制度です。風通しの良い熱き情熱コーポレーションならではの制度で、社員のつぶやきはその後の制度設計や研修時に関連付けられています。

食事会

学期に1度、教室単位で社員同士の親睦を深めるために開催されています。仲間の意外な一面が見られたりするとかしないとか…？